国际在线陕西频道消息：近日，陕西长庆油田采油三厂（以下简称“采油三厂”）表彰了“员工眼中的好员工”并举行了好员工事迹报告会。

  2018年，陕西长庆油田制定了“两步走、两个领先”发展战略，采油三厂也制定了战略目标和规划，奋力开创稳产增效新局面。为实现稳产增效新局面推动，采油三厂通过好员工评选，弘扬劳模精神和工匠迎神，唱响“工人伟大、劳动光荣”的主旋律，激发和调动广大员工拿油上产、建功立业的积极性、主动性和创造性。

  据悉，采油三厂已举办三届评选“员工眼中的好员工”活动，共有近200名员工被身边的同事推选为好员工。其中，采油三厂虎狼峁作业区党总支书记邢仙茹工作三十年，坚守在采油一线，以她命名的劳模创新工作室围绕生产难题创新成果五十多项，她也从一名普通的采油女工成长为采油三厂建厂47年以来唯一的全国劳动模范。她亲身参与红井子油田、靖安油田和吴起油田开发建设，在艰苦的环境下，像“铁人”一样干活，像“妈妈”一样带队伍，带出了公司级的先进集体。为表彰她对石油事业的卓越贡献，采油三厂专门为她授予了“员工眼中的好党支部书记”奖杯。 邢仙茹表示，作为一名石油工人，就应该不断锤炼技艺，将精益求精的工匠精神融入血液。

  为了激发采油三厂员工“向好员工学习，向劳模先进看齐”的热情，采油三厂陆续出台并完善了对劳模先进的激励政策，对技术人才、科技标兵的激励办法，2018年又专门制定了加快优秀青年干部培养选拔的实施意见，旨在对劳模先进、优秀青年给予更多的关心和尊重，提供更加广阔的发展平台和空间，进一步激励他们发挥更大的作用，做出更大的贡献。（文 王友花 编辑 刘君慧  ）