今年以来，榆林市子洲县深入贯彻落实党中央决策部署，紧密结合全县产业发展和培训需求，聚焦七项重点培训，全面拓宽就业渠道，为巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村全面振兴有效衔接提供坚强保障。

　　开展农民技能培训。子洲县加强与乡镇和驻村第一书记及工作队长的对接，充分发挥技能培训服务团的优势，开展中药材种植、苹果核桃种植管护、畜牧养殖等技能为主的农村实用技能培训。

　　开展特色技能培训。针对劳动力的培训意愿，子洲县摸清底数，引导和鼓励劳动力参加家政服务员、客房服务员、餐厅服务员、中式烹调师、育婴员、保育员、养老护理员、缝纫工等内容的特色培训，提高就业创业能力，使特色技能培训真正办出特色，取得实效。

　　开展职业技术培训。子洲县积极发挥与陕西汽车技工学校等技工院校的合作优势，鼓励对18-25周岁有就读意愿的劳动力，特别是脱贫家庭和“三类户”家庭的“两后生”对象，积极报名到陕西汽车技工学校等院校进行技能培训，培训期满合格后，优先推荐到相关企业就业。　

　　开展企业职工培训。子洲县鼓励企业结合岗位需求和发展需要，大力开展岗前培训、在岗培训、转岗培训、企业新型学徒制培训，积极协调榆林能源化工学院等中等职业学校（技工院校）大力开展校县合作，鼓励开展订单式、定向式培训，推动实现培训及就业。

　　开展创业培训。针对文化素质较高和创业愿望较强的劳动力，子洲县组织开展创业培训，做好创业咨询、项目推介、专家指导等跟踪服务工作，加强培训与创业孵化、创业贷款政策的衔接，提高脱贫劳动力的创业信心和创业成功率。

　　开展创业致富带头人培训。子洲县通过落实扶持政策、培育创业人员、搭建创业平台、构建服务体系，培养一批在农村创业发展、增收致富并带领群众共同致富的骨干力量，同时为农村产业发展、农户发家致富提供强有力的人才支撑和带动效应。

　　开展苏陕协作培训。针对苏陕协作企业用工情况和培训需求，子洲县积极开展苏陕协作职业技能培训，每期培训班脱贫劳动力不低于参训总人数的1/3，培训后6个月内就业创业率达到40%以上。

　　为确保培训工作取得扎实成效，子洲县通过五个举措，全面提升培训质量。一是规范过程监管。开班前严格按照目录清单工种，科学制定培训方案，提前在就业培训系统录入相关信息，待审核通过后开展培训。二是加强实名制管理。按照“凡补必进，不进不补”原则，将参加补贴性职业技能培训人员全部纳入陕西职业技能提升信息管理系统，作为兑现培训补贴的重要依据。三是提高职业技能资格证办理。今年就（创）业和企业职工提升培训均需取得职业技能资格证，取证率不得低于60%。四是加强培训的跟踪服务。及时摸清学员就业动态，做好就业佐证资料的收集整理，培训后3个月内该班次就业率低于30%（不含）的，对该班次按照实际就业人数给予培训补贴，培训后3个月内该班次就业率高于30%（含）的，对该班次按照培训合格人数给予培训补贴。五是强化培训资金管理。对按规定使用培训信息系统录入或上传相关培训信息经审核有效、真实、准确后，按规定受理补贴申请并监督资金的使用。

　　据了解，子洲县7项重点培训涉及对象2600余人，通过培训，使其掌握一技之长，不断拓宽就业渠道，为守牢不发生规模性返贫底线和群众增收致富提供有力保障。（文 高帅）