“从现在起，我就是一名‘社区人’，社区大事小情，我都会尽全力做好！”近日，西安市高陵区选派社区第一书记座谈见面会召开后，高陵区民政局社区办主任李乐乐，第一时间到鹿苑街道城西社区报到。

　　据悉，为深入学习贯彻落实党的二十大精神，高陵区按照西安市委“六个一”攻坚行动工作要求，创新实施“泾渭红·陵聚力”五大行动为民服务机制，通过实施聚力先锋、聚力队伍、聚力阵地、聚力综治、聚力保障五大行动，进一步提升城市基层党建水平。此次向5个重点提升社区选派第一书记，正是实施“聚力先锋行动”的“先手棋”。

　　精准选人  因需匹配“派下去”

　　近日，高陵区委组织部在充分调研社区服务需求和部门干部意愿的基础上，综合考虑部门特点、行业优势、干部特长和社区实际，按照个人报名和组织推荐相结合的方式，采取“双向选择”，从组织、综治、民政、住建、文旅等重点部门中选派5名政治素质好、工作能力强、群众基础好的科级干部到社区担任第一书记。

　　明确职责  照单履职“动起来”

　　在高陵区选派社区第一书记座谈见面会上，高陵区选派的第一书记们谈思路、讲想法，纷纷表示，将发挥个人优势，全力推动城市基层党建工作再上新台阶。据悉，为做好重点提升社区工作，高陵区建立了第一书记履职清单，从建强社区党组织、提升基层治理水平、强化为民办事服务三方面明确第一书记工作职责，推动第一书记照单履职。

　　强化管理  贴心保障“鼓干劲”

　　此外，高陵区制定了《高陵区驻社区第一书记管理细则》，建立“月抽查、季督导、年考核”工作机制，实时跟踪掌握第一书记履职情况；强化考核考评，通过述职测评、走访群众、个别谈话等方式，对表现优秀、实绩突出的干部在职级晋升、评先选优等方面优先考虑，对履职不到位的干部及时约谈调整；定期开展谈心谈话，帮助协调解决第一书记工作生活中遇到的困难和问题。（西安市高陵区）