3月31日下午，中国十七冶集团陕西分公司（以下简称“陕西分公司”）召开2023年党的建设工作会议暨党支部书记抓基层党建工作述职评议会议。

会议现场

　　会上，陕西分公司纪委书记、工会主席、副经理杨希涛传达了中冶集团和十七冶集团2023年党的建设工作会议精神。汉中市“两院一中心”、新陆新居安置房和铜川市中医医院等3个项目的党支部书记依次进行抓基层党建工作述职汇报，分公司党委书记、经理唐世敏逐一进行了点评，并对各党支部书记提出了针对性的工作要求。

　　唐世敏代表陕西分公司党委对2022年党建工作情况进行了总结，对分公司2023年构建“强七力创一流”党建工作新格局提出七个方面的要求：一是以高度的使命感提升全员“执行力”，要坚持党的领导，厚植“国之大者”情怀，提升“央企为国”的使命感，增强做好实际工作、创造性开展工作的过硬本领；二是以认真负责的态度提升党建“引领力”，明确新时代党中央、上级党组织对国有企业党建工作的新部署，学习宣传贯彻党的二十大精神；三是以强烈担当意识提升干部“战斗力”，坚持把抓重大任务落实作为试金石和磨刀石，深化“党旗飘扬、党徽闪光”行动，激发党员先锋带头作用；四是以能力作风建设提升人才“竞争力”，坚持党管干部原则，着力培养选拔忠诚干净担当的高素质干部，把项目一线作为优秀年轻干部发现、储备、培养的重要考察窗口；五是以打造品牌形象提升公司“影响力”，统筹谋划、统一部署，提高站位、着眼宏观，充分发挥宣传思想工作外树形象内聚人心的积极作用；六是以锻造过硬作风提高队伍“约束力”，夯实廉洁思想基石，持续整合监督力量，持续做好专项治理，坚决遏制作风问题；七是以共振同向发力提高团队“凝聚力”，以团结奋斗为主题，将统战工作摆在更加突出的位置，把分散的资源整合起来，实现共赢目标。

　　下一步，陕西分公司全体党员干部将以本次会议为契机，以实际行动和过硬作风强“七力”，以党建生产互融互促创“一流”，朝着实现“152315”发展目标和“保三争二望一”奋斗目标，在实现陕西分公司“两超越、一标杆”的高质量发展新征程上奋楫扬帆。（文/图 刘惠）